BLOG Karrierecoaching

urteilsvermoegen-beispiel
08.02.2021
Sicherlich verfügen zögerliche, entscheidungsschwache und abwartende Menschen nicht gerade über ein ausgeprägtes Urteilsvermögen. Aber was bedeutet Urteilsvermögen eigentlich genau? Wie können Sie diese wichtige Stärke mit plausiblen Beispielen erläutern? Wie belegen Sie…
frage-ihr-groesster-misserfolg-antwort
07.02.2021
Der Faktor Selbstreflexion: Sollte Ihnen die Frage "Was war Ihr bisher größter Fehler oder Misserfolg?" gestellt werden, geht es Personalmitarbeitern in den Firmen und externen Personalberatern überspitzt formuliert um die Klärung der folgenden zentralen Einschätzung Ihrer…
interdisziplinaere-arbeit-beispiel
03.02.2021
Interdisziplinäre Teamarbeit oder interdisziplinäres Arbeiten ist eine Schlüsselkompetenz in innovativen Arbeitsfeldern. Aber was ist unter Interdisziplinarität eigentlich genau zu verstehen?
leader-oder-manager
02.02.2021
Leader oder Manager ✓ Anhänger oder Untergebene ✓ Vision oder Autorität ✓ inspirieren oder organisieren ✓   Problemfall "Führer": In deutschsprachigen Unternehmen wird zwar häufig von Führung und Management gesprochen, aber aus historischen Gründen kaum vom (An-)Führer, sondern…
leader-oder-manager
02.02.2021
Leader oder Manager ✓ Anhänger oder Untergebene ✓ Vision oder Autorität ✓ inspirieren oder organisieren ✓   Problemfall "Führer": In deutschsprachigen Unternehmen wird zwar häufig von Führung und Management gesprochen, aber aus historischen Gründen kaum vom (An-)Führer, sondern…
sap-vorstellungsgespraech-vorbereiten
26.01.2021
Vorstellungsgespräch bei SAP? Diese Fragen werden häufig gestellt! So passgenau und gut vorbereiten! Von SAP gesuchte Stärken von Fachkräften! Zentrale Management-Kompetenzen von Projektleiterinnen, Projektleitern und Führungskräften!
was-ist-entscheidungsfaehigkeit
25.01.2021
Entscheidungsfähigkeit ist eine gefragte Schlüsselkompetenz von Führungskräften, Projektmanagerinnen und Projektleitern. Aber wie lassen sich gute Entscheidungen sinnvoll treffen? Wie können Konsequenzen von Entscheidungen bessser abgewogen werden? Wie lässt sich…
bedeutung-digital-leadership
24.01.2021
Digital-Leader zeichnen sich durch Kompetenzen wie positive Risikobereitschaft, Agilität, Veränderungsstärke und Innovationskraft aus. Aber was ist unter Digital-Leadership im Detail zu verstehen? Welcher Führungsstil kennzeichnet Digital-Leader?
start-up-anschreiben
23.01.2021
  Du verbindest Kreativität mit datengetriebener Entscheidungsfindung! Begeisterung: Du hast eine Start-up-Mentalität, Spaß an Herausforderungen und der Entwicklung neuer Ideen. Persönlichkeit: Du bist strukturiert, organisiert, verlässlich und übernimmst gerne…
vorstellungsgespraech-im-start-up-beispielfragen
22.01.2021
  Fragen im Start-up Vorstellungsgespräch Warum hast du dich gerade bei unserem FinTech beworben? Was unterscheidet dich von anderen Bewerberinnen und Bewerbern? Wo siehst du deine persönlichen Stärken? Und wo hast du Schwächen? Warum wollen Sie Ihren momentanen…